
HR není jen agenda. A marketing není jen obsah.
A proto spojuji to, co má fungovat pospolu.
Vítejte!
Jsem HR profesionál, který propojuje HR, marketing a každodenní praxi ve firmách. Pomáhám firmám a podnikatelům nastavit HR procesy, onboarding, employer branding, HR marketing, interní komunikaci, benefity i fungování HRBP tak, aby dávaly smysl v praxi, ne jen na papíře.
Součástí je i to, aby byla firma vidět – konzistentně, srozumitelně a autenticky.
Zajišťuji také každodenní praxi: tvorbu obsahu, jednoduchou grafiku v Canvě, správu sociálních sítí (LinkedIn, Facebook), projektové řízení, koordinaci týmů i operativu, která drží věci v chodu.
A tím to zdaleka nekončí – rozsah spolupráce se vždy přizpůsobuje podle aktuálním potřeb
Co můžete přestat řešit sami?
S čím vám mohu pomoci?
U některých věcí se časem objeví profesní slepota — a právě tehdy pomůže pustit k nim někoho zvenku s novým pohledem a zkušenostmi z jiné praxe.

HR, které funguje
v praxi
Nastavuji a optimalizuji HR procesy napříč životním cyklem zaměstnance – od preonboardingu, přes onboarding až po offboarding – tak, aby dávaly smysl v praxi.

Projektové řízení a HR systémy
Implementuji a optimalizuji nástroje a procesy (např. DATAcruit pro zrychlení náboru a komunikační platformy pro efektivnější interní komunikaci), koordinuji jejich zavedení a hlídám jejich realizaci.

Employer branding & HR marketing
Buduji značku zaměstnavatele od strategie po realizaci tak, aby firma působila konzistentně nejen uvnitř ale i navenek.

HR operativa a každodenní podpora
Zajišťuji HR administrativu – směrnice, reporty, prezentace, Excel, organizaci i komunikaci v týmu.

Obsah, LinkedIn a vizuální komunikace
Tvořím obsah, kariérní stránky, spravuji komunikaci na LinkedInu a Facebooku a připravuji jednoduchou grafiku v Canvě – včetně náborových i interních materiálů.

Interní komunikace a HR komunikace
Nastavuji interní komunikaci ve firmě – newslettery, informační toky a HR kampaně tak, aby informace nezanikaly a dávaly smysl.
O mně
Proč spolupracovat se mnou?
Nejsem člověk na "jednu agendu". Dívám se na firmu jako celek – na to, jak spolu funguje HR, komunikace, značka i každodenní realita.
Umím propojit strategii s praxí. Nejen věci nastavit, ale i dotáhnout, udržet v chodu a hlídat, aby fungovaly v reálném provozu.
Mám zkušenost s HR procesy, onboardingem, benefity i fungováním HRBP role, včetně běžné HR administrativy, směrnic, reportů a operativy, která musí být spolehlivá.
Zároveň řeším employer branding a HR marketing – tedy nejen vnější komunikaci, ale i interní komunikaci, nastavení HR marketingu, newslettery, kampaně a tok informací ve firmě, aby vše dávalo smysl a bylo konzistentní.
K tomu přidávám to, co často ve firmách chybí:
🔹 obsah na sociální sítě (LinkedIn, Facebook)
🔹 jednoduchá grafika v Canvě
🔹 projektové řízení a koordinace
🔹 operativa a administrativa, která drží HR pohromadě
🔹 interní komunikace, newslettery a HR marketingové kampaně
Pracuji prakticky, ne teoreticky.
Věci nejen nastavím, ale pomůžu je i uvést do života a udržet funkční v každodenní realitě.


